最新コミットメント

家具へのこだわりを伝えるために

 今日はこちらのワークショップのレポートを書きたいと思います。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

  • IDEOに学ぶHXprototypeワークショップ

  •  これは以前、ホンダディーラーで開催した実践型のワークショップ第2弾です。

     今回は全く異なるジャンルのお店での開催となりました。

     それはMid Century家具を扱うVANILLAさん。おしゃれな家具&雑貨やさんです。

     さらに前回は「IDEOに学ぶUXprototypeワークショップ」というタイトルでしたが、今回は一文字変更しています。

     UXではなくて、HX。

     その違いはなんでしょうか?

    HXワークショップ1

     今日のスキーマです。

  • Scheme436:プレゼンでは伝わらないことが、プロトタイプでは伝えられる。そこに体験があるから。

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    theme : 資格・スキルアップ・仕事 genre : ビジネス

    朝カフェではじまる1日

     今日は「朝カフェ」のレポートを紹介します。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

     以前、「朝カフェ」に初参加したときのレポートを書きました。

  • Scheme378:宮の朝カフェに参加しよう。朝の1時間がすべてを変える。

  •  今回、再び参加してきました。3回目の参加となります。

  • 第25回 宮の朝カフェ

  •  この朝カフェは、宇都宮で開催している勉強会。土曜日の朝8:00〜9:00に様々なメンバーが集います。

     そして毎回、参加者からプレゼンターが選定されて、興味深いテーマを持ってきてくれます。

     今回のテーマは「てつ」でした。

     さらには朝カフェの後、ウッチーさんより目標達成のノウハウについての講義を聞かせてもらい、充実した1日を過ごすことが出来ました。

     今回はその二つについて紹介します。

     そして午後からはペルソナさん主催の実践型ワークショップの第2弾が予定されており、そこに連続して参加してきました。

  • IDEOに学ぶHXprototypeワークショップ

  •  今日のトライ宣言です。

  • Try385:不自由な自由を楽しむこと。車では味わえない鉄道の旅を味わおう。

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    theme : 自己啓発 genre : ビジネス

    Iメッセージがモチベーションを引き上げる

     今日は私の経験談をちょっと紹介します。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

     最近、上司と二人で話をする機会がありました。

     そのときに、客観的に自分を観察してしまいました。

     というわけで、気づいたことがあります。

     多ぁ望をコントロールする方法です。

     これを上司がわかっていてやっていたら達人です。

     今日のトライ宣言です。

  • Try384:相手を評価するよりも、自分の気持ちを伝えよう。それがIメッセージ。

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    theme : 資格・スキルアップ・仕事 genre : ビジネス

    習慣になれるかどうかの判断

     今日は「習慣」に関する話題を書きたいと思います。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

     このブログで何度かウォーキングについて書いてきました。

     例えばこちらの記事。

  • Scheme414:道具を新しくすれば歩きたいという感情が生まれる。それが行動への動機となる。

  •  このときはシューズを新しくして、ウォーキングに対するモチベーションを引き上げていました。

     今回はこちらの道具を使ったレポートになります。

    オムロン 歩数計 ウォーキングスタイル HJ-203-P ピンクオムロン 歩数計 ウォーキングスタイル HJ-203-P ピンク
    (2009/10/01)
    オムロン(OMRON)

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     今日のスキーマです。

  • Scheme435:使いたいという感情が習慣を作り、使いたくないという感情が習慣をつぶす。

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    theme : ダイエット日記 genre : ヘルス・ダイエット

    2013年をデザインする

     今回はTell the story 2013の最後のイベントレポートとなります。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

  • 「Tell the Story of 2013 in 宇都宮 〜2013年を僕らの手でデザインする〜」

  •  前回は全脳思考チャートの実績を紹介しました。ストーリーから見い出した行動をチャートに書き残したこと。

     それが1年経って実現していたことに驚きました。

     今回参加頂いたみなさんにも、そんな驚きを感じてもらえるようにみんなで2013年のチャートを描いてみました。

    1.新年のチャレンジしたこと、したいこと
    2.アイデアのしずくからアイデアをもらう
    3.時間のつながりから、意味のつながりへ
    4.全脳思考チャートの実績紹介
    5.2013年をデザインする(本日の記事)


     今回のシチュエーションでは、ホワイトボードがなかったので模造紙に描くことにしました。

     ポストイットを活用して、こんな感じで進んでいきます。

    NEWSCAFEで全脳思考チャート

     今日のスキーマです。

  • Scheme434:”!”が出る度にストーリーに感動が加わる。感動するストーリーであるほど行動力をアシストする。

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    theme : 資格・スキルアップ・仕事 genre : ビジネス

    全脳思考チャートの実績紹介

     4回目のイベントレポートは全脳思考チャートの実績紹介です。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

  • 「Tell the Story of 2013 in 宇都宮 〜2013年を僕らの手でデザインする〜」

  •  「全脳思考チャート」という手法の良さをどれだけ口で説明しても実感がわかないと思います。

     そこで、今回は少しでもその感覚を伝えるために、実際に書いたチャートがどうだったのか?を紹介してみようと思い立ちました。

    1.新年のチャレンジしたこと、したいこと
    2.アイデアのしずくからアイデアをもらう
    3.時間のつながりから、意味のつながりへ
    4.全脳思考チャートの実績紹介(本日の記事)
    5.2013年をデザインする


     前回は、こんなスキーマでまとめました。

  • Scheme432:過去の点と点をつなげば自分のストーリーが見えてくる。未来のストーリーから点を見つけるのが全脳思考チャート。

  •  ならば過去に描いた未来のストーリーと、実際に実現した未来について比較してみました。

     題材にしたものはHowdysチームの全脳思考チャートです。2011年の11月に2012年をイメージして描いたものです。当時の記事はこちら。

  • Scheme346:イノベーションを実現するためには直感力、論理思考力、俯瞰力が必要。それらを持った3名が揃えば最強チームができる。

  • Howdys全脳思考チャートZ016
    多ぁ望チャート No.Z016

     今日のスキーマです。

  • Scheme433:未来のストーリーを描くことで、実現する未来に意味を見いだすことが可能。それが良くても悪くても。

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    theme : 資格・スキルアップ・仕事 genre : ビジネス

    時間のつながりから、意味のつながりへ

     今日は全脳思考チャートについての紹介です。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

  • 「Tell the Story of 2013 in 宇都宮 〜2013年を僕らの手でデザインする〜」

  •  今回は、このイベントの3回目のレポートです。

    1.新年のチャレンジしたこと、したいこと
    2.アイデアのしずくからアイデアをもらう
    3.時間のつながりから、意味のつながりへ(本日の記事)
    4.全脳思考チャートの実績確認
    5.2013年をデザインする


     このイベントでは全脳思考チャートを初めて体験する参加者もいることから、私が実感をもってこの方法が極めて優れている理由を説明させてもらいました。

     それが

    意味のつながり

     なんです。

     まずは全脳思考チャートがどんなものなのかを紹介します。

    全脳思考チャート説明

     今日のスキーマです。

  • Scheme432:過去の点と点をつなげば自分のストーリーが見えてくる。未来のストーリーから点を見つけるのが全脳思考チャート。

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    theme : 資格・スキルアップ・仕事 genre : ビジネス

    アイデアのしずくからアイデアをもらう

     今日は、面白いものを紹介します。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

  • 「Tell the Story of 2013 in 宇都宮 〜2013年を僕らの手でデザインする〜」

  •  今回は、このイベントの2回目のレポートです。

    1.新年のチャレンジしたこと、したいこと
    2.アイデアのしずくからアイデアをもらう(本日の記事)
    3.時間のつながりから、意味のつながりへ
    4.全脳思考チャートの実績確認
    5.2013年をデザインする


     今日紹介するのは、オープニングで行ったアイスブレイクの内容です。

     アイスブレイクとは、初対面の仲間と打ち解けるためのミニワークです。

    「2013年私のチャレンジしたこと、したいこと」

     これをポストイットに書いてもらってグループの中で、発表してもらいました。

    アイスブレイク1

  • Scheme431:目的を定義しない「アイデアのしずく」は、様々なアイデアを生み出してくれる。

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    theme : 資格・スキルアップ・仕事 genre : ビジネス

    新年のチャレンジしたこと、したいこと

     今日は新たなチャレンジ報告をしたいと思います。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

     昨年の振り返りのときに、タスク宣言をしました。

  • Task164:2013年を僕らの手でデザインする。「Tell the Story of 2013」in 宇都宮を開催する。 2013.01.12完了

  •  本日、無事タスクが完了しました。

     本日より、じっくりと5回シリーズでレポートしていきたいと思います。

    1.新年のチャレンジしたこと、したいこと(本日の記事)
    2.アイデアのしずくからアイデアをもらう
    3.時間のつながりから、意味のつながりへ
    4.全脳思考チャートの実績確認
    5.2013年をデザインする


     今日紹介したい内容は、チャレンジしたことの準備についてです。

     今回開催したイベントはこちら。全国28カ所で今月開催されます。その宇都宮会場に多ぁ望が手をあげさせていただきました。

     おかげさまで、本日11名の方に参加いただき、すばらしい2013年をデザインすることができました。

    Tell the story 2013集合写真

  • 「Tell the Story of 2013 in 宇都宮 〜2013年を僕らの手でデザインする〜」

  • 2013年を僕らの手でデザインする。全国一斉同時年間計画イベント「Tell the Story of 2013」

  • Scheme430:良いアイデアは、距離を超えて瞬間に伝わる。その媒体は良い仲間の絆。

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    theme : 自己啓発 genre : ビジネス

    カロリーはうそつかない!

     今日はダイエットの中間報告をします。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

     先月に、こんな新たな取り組みを紹介しました。

  • Try381:ダイエットを科学しよう。毎日の摂取カロリーを把握してエネルギー収支をフィードバックする。目標は-300kcalとする。

  •  これは12年12月01日から記録を続けています。今回はその1ヵ月分のデータが見える化できたので報告します。

     見える化したグラフはこんな感じになりました。

  • eatsmart

  • イースマートカロリー記録

     このグラフから、見えてきたことがあります。

  • Scheme429:摂取カロリーのピークが体重の山を作り、消費カロリーのピークが体重の谷を作る。

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    theme : ダイエット日記 genre : ヘルス・ダイエット

    12年12月のフィードバック

     おけまして、おめでとうございます。今年もよろしくお願いします。こんにちは、コンセプトデザイナーの多ぁ望です。

     さて、みなさんは2013年をどんな年にしたいですか?

     先月のまとめをして、2013年をスタートしたいと思います。では、Phase9の4ヵ月目のフィードバックいってみたいと思います。

     Phase9の目標はこちらです。
    ターゲット:2013年2月28日
     1.何かのきっかけを得られる書籍を3冊以上紹介する
     2.ワクワクする体験をアウトプットしたか?
     3.今までにないひらめきをコンセプト化できたか?
     以上条件のどれかを満たす記事が毎月8以上あること。


    1.何かのきっかけを得られる書籍を3冊以上紹介する

     8件

     先月の9冊に引き続き、今月は8冊。今回もなるべく関連のある書籍と結びつけた文章にしてみました。

    Steve Jobs Special ジョブズと11人の証言Steve Jobs Special ジョブズと11人の証言
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    NHKスペシャル取材班

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    なぜ、あの部門は「残業なし」で「好成績」なのか? 6時に帰る チーム術なぜ、あの部門は「残業なし」で「好成績」なのか? 6時に帰る チーム術
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    ワークライフシナジー―生活と仕事の“相互作用”が変える企業社会ワークライフシナジー―生活と仕事の“相互作用”が変える企業社会
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    経営の真髄[下] (知識社会のマネジメント)経営の真髄[下] (知識社会のマネジメント)
    (2012/09/22)
    P.F.ドラッカー

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    発想する会社! ― 世界最高のデザイン・ファームIDEOに学ぶイノベーションの技法発想する会社! ― 世界最高のデザイン・ファームIDEOに学ぶイノベーションの技法
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    トム・ケリー、Tom Kelley 他

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    2.ワクワクする体験をアウトプットしたか?

     3件

     フルオーダーシステム手帳、ダイエットを科学する、UXワークショップ

    3.今までにないひらめきをコンセプト化できたか?

     4件

     スタバ・ダイアログ、ワークライフバランスの価値観、第1〜3印象、セカンドパーパス

     全15件の記事の中で上記3条件に該当するのは15件でした。TOTALの目標達成度は187%です。

     偶然にも11月とおなじ目標達成度となりました。ワークショップの5回シリーズレポートのおかげで、12月はひさびさに記事の多い月となりました。

     2013年も、マイペースでいってみよう。

    目標達成度のグラフ(Phase9)

    Try (9 %)9件
    Task (5 %)5件
    Scheme (26 %)26件
    Comp (3 %)3件
    Total (38 %)38件
    Target (100 %)100件


  • Check52:12年12月の目標達成度は187%で目標達成。書籍8件、ワクワク3件、コンセプト4件。

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    多ぁ望@新習慣クリエイター

    Author

    多ぁ望@新習慣クリエイター
     多忙な毎日にめげず、日々、新たな習慣を身につけるべく、努力するエンジニア

    ストレングス・ファインダー
    1.戦略性
    2.最上志向
    3.親密性
    4.責任感
    5.着想

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